为了进一步深入开展“人职匹配，实践育人”，推动产业学院的高质量发展，计算机学院华为ict产业学院于5月13日在l3-609召开“人职匹配”工作推进会议。参加本次会议的有计算机学院院长田立伟，科研副院长刘肃平，教学科研助理樊勇、谢备，讯方东莞区域经理吴东翔，华为ict产业学院负责人王洪元，腾讯云产业学院负责人苏文龙等参会。会议由田立伟院长主持。
首先，由田立伟院长介绍了学校的“人职匹配、因材施教、分类培养”工作的实施方案，在产业学院师资、学生就业、以及学生就业薪酬等方面提出了新的要求。此外，他提出申请示范性产业学院需要考虑建立产业学院的目的；在目前的工作推进中，产业学院所发挥的作用；以及产业学院能产生的社会效益等关键问题。
讯方负责人吴东翔经理进行了校企共建华为ict学院运营工作的汇报。他首先对目前20级华为产业班的招生工作进行了阶段性总结，并在此基础上提出下一阶段的招生工作计划。其次，在19级华为产业班的工作推进层面，规划部署了下一阶段的整体运行和介绍了相应的实施计划。再次，立足于目前工作，给出了一些华为ict学院运营的支持与建议。最后，单独就19级华为产业班认证考试专项工作做了相应的规划与总结，提出校企共建，共同发展。
随后，与会老师就会议提出的各项问题进行深入沟通探讨，旨在及时发现问题与突破口，调动校企双方资源即时提出方案并落实措施。
最后，田立伟院长作会议总结。田院对目前华为ict产业学院的工作给予了肯定。就目前现有的问题进行了工作指示，并提出“立足于当下，展望未来”的想法。争取创建能“切实提升学生学习感知、培养精专ict人才”的高质量、高水平的示范性产业学院。